Οι εργαζόμενοι που είναι έτοιμοι για το μέλλον: Ποιοι είναι οι Future-Ready στην εποχή της AI
Μια νέα κατηγορία εργαζομένων, που φαίνεται να καθορίζει σε μεγάλο βαθμό τον τρόπο με τον οποίο εξελίσσεται η αγορά εργασίας στην εποχή της Τεχνητής Νοημοσύνης, (AI) καταγράφει η έκτη παγκόσμια έρευνα Global Workforce of the Future του ομίλου Adecco. Πρόκειται για τους λεγόμενους Future-Ready εργαζομένους, επαγγελματίες που χαρακτηρίζονται από υψηλή προσαρμοστικότητα, εξοικείωση με την τεχνολογία και έντονη διάθεση για συνεχή ανάπτυξη δεξιοτήτων. Σύμφωνα με τα στοιχεία της έρευνας, οι Future-Ready αντιστοιχούν πλέον στο 37% του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού, ποσοστό που έχει αυξηθεί αισθητά σε σχέση με τα προηγούμενα χρόνια. Η αύξηση αυτή δείχνει ότι όλο και περισσότεροι εργαζόμενοι αντιλαμβάνονται πως η συνεχής μάθηση και η επανακατάρτιση αποτελούν βασικά «εργαλεία επιβίωσης» σε ένα περιβάλλον που αλλάζει γρήγορα. Οι εργαζόμενοι αυτοί αναγνωρίζουν ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη θα επηρεάσει ουσιαστικά τον ρόλο τους και δεν αντιμετωπίζουν την εξέλιξη αυτή με φόβο. Αντίθετα, βλέπουν την αλλαγή ως μια φυσική εξέλιξη της επαγγελματικής τους πορείας και ως ευκαιρία να αποκτήσουν νέες γνώσεις και ρόλους με […] Μια νέα κατηγορία εργαζομένων, που φαίνεται να καθορίζει σε μεγάλο βαθμό τον τρόπο με τον οποίο εξελίσσεται η αγορά εργασίας στην εποχή της Τεχνητής Νοημοσύνης, (AI) καταγράφει η έκτη παγκόσμια έρευνα Global Workforce of the Future του ομίλου Adecco. Πρόκειται για τους λεγόμενους Future-Ready εργαζομένους, επαγγελματίες που χαρακτηρίζονται από υψηλή προσαρμοστικότητα, εξοικείωση με την τεχνολογία και έντονη διάθεση για συνεχή ανάπτυξη δεξιοτήτων. Σύμφωνα με τα στοιχεία της έρευνας, οι Future-Ready αντιστοιχούν πλέον στο 37% του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού, ποσοστό που έχει αυξηθεί αισθητά σε σχέση με τα προηγούμενα χρόνια. Η αύξηση αυτή δείχνει ότι όλο και περισσότεροι εργαζόμενοι αντιλαμβάνονται πως η συνεχής μάθηση και η επανακατάρτιση αποτελούν βασικά «εργαλεία επιβίωσης» σε ένα περιβάλλον που αλλάζει γρήγορα. Οι εργαζόμενοι αυτοί αναγνωρίζουν ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη θα επηρεάσει ουσιαστικά τον ρόλο τους και δεν αντιμετωπίζουν την εξέλιξη αυτή με φόβο. Αντίθετα, βλέπουν την αλλαγή ως μια φυσική εξέλιξη της επαγγελματικής τους πορείας και ως ευκαιρία να αποκτήσουν νέες γνώσεις και ρόλους με ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ, εργαζόμενοι, τεχνητή νοημοσύνη
