Η τουριστική περίοδος φέρνει φόβους έξαρσης παραβάσεων παρά την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας
Ανησυχητική εικόνα για την τήρηση της εργατικής νομοθεσίας στους χώρους εργασίας αποτυπώνουν οι έλεγχοι της Επιθεώρησης Εργασίας, με την καταπάτηση του ωραρίου απασχόλησης να αποτελεί τη συνηθέστερη παράβαση. Παρά την υποχρεωτική εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας, η οποία πλέον ισχύει και στους κλάδους του τουρισμού και της εστίασης, οι παραβάσεις παραμένουν σε υψηλά επίπεδα, με εκτιμήσεις να κάνουν λόγο για περαιτέρω επιδείνωση κατά τη θερινή περίοδο. Σύμφωνα με τα τελευταία στοιχεία της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας, πέραν της καταστρατήγησης του ωραρίου, σημαντικό ποσοστό των παραβάσεων σχετίζεται με την πλημμελή ή ελλιπή εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας. Πρόκειται κυρίως για περιπτώσεις υποδηλωμένων υπερωριών, αδήλωτης ή ανασφάλιστης εργασίας, αλλά και καθυστερήσεων στην καταβολή δεδουλευμένων αποδοχών. Κατά τον μήνα Φεβρουάριο, η Επιθεώρηση Εργασίας κατέγραψε συνολικά 827 παραβάσεις. Οι 252 από αυτές – ποσοστό 30,47% – αφορούσαν τους πίνακες προσωπικού, γεγονός που κατά την Αρχή συνδέεται άμεσα με την καταπάτηση του προβλεπόμενου ωραρίου εργασίας. Η δεύτερη σε συχνότητα κατηγορία παραβάσεων ήταν η χρήση της […] Ανησυχητική εικόνα για την τήρηση της εργατικής νομοθεσίας στους χώρους εργασίας αποτυπώνουν οι έλεγχοι της Επιθεώρησης Εργασίας, με την καταπάτηση του ωραρίου απασχόλησης να αποτελεί τη συνηθέστερη παράβαση. Παρά την υποχρεωτική εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας, η οποία πλέον ισχύει και στους κλάδους του τουρισμού και της εστίασης, οι παραβάσεις παραμένουν σε υψηλά επίπεδα, με εκτιμήσεις να κάνουν λόγο για περαιτέρω επιδείνωση κατά τη θερινή περίοδο. Σύμφωνα με τα τελευταία στοιχεία της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας, πέραν της καταστρατήγησης του ωραρίου, σημαντικό ποσοστό των παραβάσεων σχετίζεται με την πλημμελή ή ελλιπή εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας. Πρόκειται κυρίως για περιπτώσεις υποδηλωμένων υπερωριών, αδήλωτης ή ανασφάλιστης εργασίας, αλλά και καθυστερήσεων στην καταβολή δεδουλευμένων αποδοχών. Κατά τον μήνα Φεβρουάριο, η Επιθεώρηση Εργασίας κατέγραψε συνολικά 827 παραβάσεις. Οι 252 από αυτές – ποσοστό 30,47% – αφορούσαν τους πίνακες προσωπικού, γεγονός που κατά την Αρχή συνδέεται άμεσα με την καταπάτηση του προβλεπόμενου ωραρίου εργασίας. Η δεύτερη σε συχνότητα κατηγορία παραβάσεων ήταν η χρήση της ΕΡΓΑΣΙΑ ΚΑΙ ΑΣΦΑΛΙΣΗ, ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ, Επιθεώρηση εργασίας, εστίαση, παραβάσεις, τουρισμός, Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, ψηφιακή κάρτα εργασίας
